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工作中出现一些消极情绪，松懈麻痹大意的表现是造成工作失职的主要现象。
如果在你的工作岗位上没有任何兴趣，每一天就是混日子，得过且过，对一下失误不改正，产生侥幸心理，这种员工最终会被淘汰。
我们每一个团队都不希望出现这种消极懈怠的员工。
官僚主义、形式主义、享乐主义思想严重，理想信念丧失，精神颓废，工作效率低，工作态度不端正、不认真，对工作推诿、扯皮，对涉及群众的利益和生命财产的事情置若罔闻，漠不关心，有的甚至贪污腐败，走上犯罪的道路。
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